Coordinador de Recursos Humanos/Rancho Aguilares
Aguilares S.P.R. DE R.L. - Guanajuato, Salamanca
Hace 11 horas
BUS DE VELAZQUEZ - Villagrán, Guanajuato
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• Definir objetivos especificificos del área de Capital Humano
• Realizar el plan anual presupuestal del área de Capital Humano
• Gestionar los recursos en tiempo y forma para cumplir con el proceso de reclutamiento y la selección.
• Buscar los recursos necesarios para cumplir con el proceso de capacitación.
• Mantener de una manera efectiva las relaciones laborales de la organización, manteniendo un ambiente laboral adecuado entre el personal.
• Revisión de metas mensuales (indicadores de desempeño) de los procedimientos a su cargo.
• Apoyo al cumplimiento de metas mensuales (Indicadores de desempeño).
• Establecer canales de comunicación interna entre los departamentos.
• Definir objetivos específicos del departamento de capital humano.
• Desarrollar y formular estrategias, normas oficiales aplicables y procedimientos de capital humano.
• Informar a los colaboradores sobre normas, salarios, ascensos, e información complementaria correspondiente a capital humano.
• Crear estrategias para fomentar el compromiso de los empleados.
• Desarrollar procesos de retención de talento.
• Coordinar eventos internos, recreativos, sociales o de negocios.
• Gestionar los procesos administrativos del personal.
• Realizar encuestas de clima laboral
• Aplicar examenes psicometricos
Requerimientos
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
13 de mayo
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Acerca de BUS DE VELAZQUEZ
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