Importante empresa de recursos humanos solicita: ANALISTA DE NOMINA para sucursal al norte del DF Funciones: Alineacion de procesos de nómina y facturación de todos los clientes. Elaboracion de archivos de incidencias Resolver problemas de nómina Negociación con Clientes Requisitos: de 1 a 2 años de experiencia en el área de Nómina, Facturación Competencias: Proactivo Atención al detalle Enfoque a resultados Trabajo bajo presión Interesados mandar CV a xxxxx@xxxxxxxx.xxx.xx mencionando el título de la ..... (continúa)

Importante empresa, requiere para unirse a su exclusivo equipo de trabajo: Recepcionista Requisitos: Sexo: Femenino Escolaridad: Preparatoria mínimo concluida Estado Civil: Indistinto Edad: 20 a 32 años Experiencia mínima de seis meses en puesto similar, realizando las siguientes actividades: -Trato con clientes y proveedores -Manejo de conmutadores 10 lineas. -Manejo de Office básico -Apoyo en elaboración de facturas. Preferentemente conocimiento en contabilidad general Habilidades necesarias: ..... (continúa)

*** Solicitamos por crecimiento Ejecutivo de reclutamiento y selección para laborar al sur de la ciudad *** Requisitos: Edad: 24 a 32 años Sexo: indistinto Escolaridad: Lic. en Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afin Experiencia: 1 año en reclutamiento y selección de puestos de IT y 2 años en reclutamiento y selección a todos los niveles Conocimientos en: reclutamiento masivo, reclutamiento y selección a todos los niveles, pruebas psicométricas, entrevista inicial y profunda, ..... (continúa)

ZONA DE TRABAJO: OAXACA MARCA: Varias, como agencia manejamos varias marcas de promoción principalmente La Morena y Oxxo TIPO DE TRABAJO: Fijo y Fin de semana (depende de la marca a promocionar) LUGAR DE TRABAJO: Tiendas de autoservicio y/o Mayoreo DIAS TRABAJO: Lunes a Domingo (depende de la marca, los días a activar) HORARIO: Horario de tienda SUELDO: Variable desde $250 PAGO: El pago es semanal para plan variable y quincenal para plan fijo PRESTACIONES: Prestaciones de Ley EDAD: 18 a 40 ..... (continúa)

Solicitamos Auxiliar de RH temporal estudiantes de ultimos semestres o recien egresados de LAE o Psicología Experiencia no necesaria Conocimientos indispensables en ISO 9001 y manejo de competencias por puesto suledo competitivo horarios de lunes a juves de 8:00 a 17:30 y viernes de 8:00 a 14:00 zona de trabajo tlalnepantla

Empresa metalmecánica requiere un Auxiliar de nóminas con experiencia en planta con el siguiente perfil: REQUISITOS Edad: 27 a 35 años Sexo: Indistinto Escolaridad: LAE o C.P. (puede ser carrera trunca) Experiencia: Mínima de dos años trabajando en planta en puesto similar realizando: contrataciones, altas y bajas ante el IMSS, INFONAVIT, caja de ahorro, pago de impuestos, cálculo de finiquitos, control de expedientes y vacaciones, atención a personal sindicalizado, entrega de recibos de nómina, reportes ..... (continúa)

Empresa Prestigiada en la industria Alimenticia Solicita: "JEFE DE NOMINAS" Para la zona de Milpa Alta CON EXPERIENCIA ESPECIFICA EN: Manejo de Impuestos Retenidos, realizar contratos de servicios profesionales, Determinación de razonabilidad de provisiones por carga social IMSS, INFONAVIT 2%, sobre nominas, realizar nómina catorcenal, quincenal, semanal, facturación de prestacion de servicios, registros de asistencia, elaboracion de dim, control de fondo de ahorro, vales de despensa y alimentación, ..... (continúa)

Carrera Comercial Concluida 23 a 28 años 3 años de experiencia como Asistente y Recpecionista Atención a director, manejo de conmutador. Inglés medio Zona de trabajo : Santa Fe

Licenciatura o Ingenieria Titulado. Hasta 33 años Experiencia de Dos años minimo en manejo de Servicios Generales indispensable( Empresas de mantenimiento, seguridad,limpieza, etc.)Recpeción y mensajería. Para laborar en Santa Fe

Nominista con las siguientes características: Contador Público o carrera afin. Cálculo de nómina semanal para alrededor de 350 empleados. Cálculo de Impuestos: SUA, 2%. Amortización y pago de IMSS, INFONAVIT, trámite de prórrogas. Aclaraciones de multas. Control de entradas y salidas de personal. Indicador Headcount. Regulación gubernamental en materia de Protección Civil. Relación con Sindicato. Dispersión de Nómina Bancaria. Experiencia mínima de 5 años en puesto similar. Sexo: Indistinto. Estable ..... (continúa)

Se solicita: AUXILIAR ADMINISTRTIVO - RH, para trabajar en Polanco. Edad: 25 a 45 años Sexo: Indistinto Horario de trabajo: lunes a viernes de 8:00 a 18:00 Hrs. Duración: Indefinida ESCOLARIDAD: Bachillerato concluido o afín EXPERIENCIA MÍNIMA: de 1 año en actividades de administración de personal a nivel secretarial o asistente administrativo, atención a empleados, manejo de nómina, contrataciones, aclaraciones a los mismos, manejo de procesos administrativos para altas y bajas en el IMSS. Excelente ..... (continúa)

Consultoría en selección de personal se encuentra localizando Lic. en Psicología Organizacional, LAE o área afín para desempeñarse en Reclutamiento & Selección de personal. Indispensable contar con experiencia en puesto similar mínima de 1 año. Manejo avanzado del idioma inglés. Residencia actual en Cancún Quintana Roo. Sexo femenino. Interesados canalizar CV actualizado con fotografía al consultor correspondiente. Te invitamos a consultar en linea nuestras vacantes en www.humansearch.com.mx

Importante corporativo universitario solicita: Encargado de Reclutamiento Corporativo Edad: 28-40n años Sexo: Indistinto Escolaridad: Lic. Psicología Titulado Excelente presentación Experiencia de 2 años en: Assessment center, perfiles de puesto, reclutamiento a nivel operativo y administrativo, experiencia en perfiles TI Ofrecemos: Sueldo $12,000 brutos, bono de puntualidad y asistencia, prestaciones de ley, contratación directa de parte de la empresa, horario de trabajo de lunes a viernes de 9:00 a ..... (continúa)

Empresa en el ramo solicita encargado de Oficina de Reclutamiento y Selección por camino viejo a Tesistán. Requisitos: • 1 año de experiencia en Reclutamiento y Selección • Sexo indiferente • Disponibilidad de Horario • 23 - 32 años de edad • Lic. En psicología, administración y/o afín • Proactiva, energética y responsable Funciones: • Reclutamiento y selección de personal • Seguimiento de procesos • Atención a personas y/o clientes • Responsable de asuntos relacionados con oficina • Funciones ..... (continúa)

Importante Empresa Solicita "Encuestador Socieconómico para diversas zonas" Requisitos &Edad:indistinta &Sexo: indistinto &Escolaridad: mínimo bachillerato, preferentemente, carrera técnica o Licenciatura en áreas sociales, trabajo social, psicología, pedagogía, etc. &Experiencia: de 3 a 6 meses como encustador, vendedor de tarjetas de credito en campo, vendedor de afores o gestor de cobranza. &Funciones: Realizar visitas domiciliarias para llenar formato de estudio socioeconómico, se captura el ..... (continúa)

Asegurar el desarrollo del capital humano y detectar talento para cubrir vacantes en el area de sistemas de información para empresas prestigiadas.

Grupo interestatal s.a. de c.v. ( AEREO SKY )con experiencia en desarollo de pagina web, dominio del office , estudio de mercado, diseno de imagen empresarial, desarrollo y posicionamiento en la web. sexo femenino de 20 a 35 anos, Favor de enviar su C.V. con fotografia a xx@xxxxxxxx.xxx

Sexo Femenino; recién egresada de Psicologia (desarrollo organizacional), Ingeniería Industrial o Administración, Disponibilidad de tiempo completo, sin problemas de transporte, dominio de Office, Proactiva, puntual, disciplinada.

Sexo Femenino; recién egresada de Psicologia (desarrollo organizacional), Ingeniería Industrial o Administración, Disponibilidad de tiempo completo, sin problemas de transporte, dominio de Office, Proactiva, puntual, disciplinada. Facilidad de Palabra y capacidad de trabajar bajo presion Ofrecemos prestaciones de ley, oportunidad de crecimiento y buen ambiente de trabajo.

Importante Empresa Transnacional dedicada a TI solicita Coordinador de RH Requisitos: Edad: 28 a 40 años Sexo: indistinto Escolaridad: Lic. en Psicología Organizacional, Psicología Industrial, RH, o afín. - Dominio del 80% mínimo de Inglés Funciones: Desarrollar la cultura organizacional de la empresa, asi como el desarrollo del personal; supervisión de las condiciones de trabajo, creación y seguimiento a políticas de las areas de la empresa, desarrollo de procesos y procedimientos de la empresa, ..... (continúa)