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Evaluación general de las entrevistas
Dificultad de la entrevista
Fácil Difícil
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Entrevista para Cajero universal
Jalisco · Julio 2020
Inicialmente 2 evaluaciones que se envían al correo, si las apruebas rh se pone en contacto contigo para continuar con el proceso, luego viene la entrevista cara a cara con rh, y sí toda va bien se tiene una última entrevista con el gerente o el respectivo jefe, quién dará luz verde a la contratación o no
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Preguntas en la entrevista
P: General, escolaridad, empleos anteriores, en mi caja mi experiencia previa en el manejo de efectivo, expectativas a corto, mediano y largo plazo, mi disponibilidad de horario y cuál era la distancia de la sucursal a mi domicilio
R:
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Si 40 No 0 DenunciarEntrevista para Cajero prestaprenda
Estado de México · Julio 2020
La entrevista con recursos humanos fué con dificultad pero nada imposible, me mandaron a hacer exámenes psicométricos para el puesto y los acredité, luego me mandaron a entrevista con el gerente y resulta que a pesar de tener todos los requisitos el señor solo se limitó en decirme que me veía muy chavo y un sin fin de excusas, además se la pasaba diciendo que su antigua valuadora había hecho no sé que (a modo de engrandecerla) . En fin sólo perdí mi tiempo.
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Si 35 No 3 DenunciarEntrevista para Reclutador/a
Baja California · Julio 2020
Hubo un pequeño acercamiento pero debido al proceso tan tardio, tuve que enviar curriculum a otras empresas, cuando el reclutador me marco no pude contestar ya que estaba en otra entrevista ya que me urgia trabajar. Comentandole la situacion, solo contestando Excelentes noticias saludos por lo que a mi ver Este al parecer se molesto ya que al paso de unos dias le pregunte sobre la vacante y solo me aplico el visto.
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Si 9 No 0 DenunciarEntrevista para Ejecutivo/a de ahorro y servicios
Guanajuato · Noviembre 2019
Acudí a una entrevista donde las preguntas parecían más un interrogatorio preguntas muy personales y nada que ver con el puesto que solicitaban, la persona a cargo, muy poco creyó en la información que brinde sobre mi experiencia laboral piden puntualidad cuando me atendieron 10 minutos después, piden presentación formal pero no ponen el ejemplo con una donde la entrevistadora deja mucho que desear, muy mala forma de formular preguntas y pésimo trato a los candidatos, bastante reprobable.
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Si 40 No 1 Denunciar¿Cual es el motivo de denuncia?
Debes de informar del motivo de denuncia