Empresa verificada
Este sello certifica que los datos y actividad de esta empresa han sido verificado meticulosamente por parte de Computrabajo
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Promotor
Actual empleado. . Noviembre, 2023
Aquí en tampico falta una mejor organización en cuanto a la agencia que se encarga de contratar a los prospectos..
Lo mejor Los Trainings y el sueldo
A mejorar La calidad de las personas que ponen como lideres
Supervisor materiales, Field Material Control
Actual empleado. . Octubre, 2023
Empresa responsable con sus empleados, facilidades y prestaciones superiores a la ley, atención total a sus colaboradores.
Lo mejor Talento humano el principal recurso para cada proyecto
A mejorar Continuidad laboral
Supervisor Mecànico
Actual empleado. . Marzo, 2024
Buena empresa, paga horas extras de acuerdo a tu salario. Te respetan.
Lo mejor El respeto que te tienen los coreanos.
A mejorar Las oportunidad de crecimiento es nula, al ser una empresa coreana, no hay oportunidad de crecer.
Empleado/a
Actual empleado. . Febrero, 2024
es buena
Lo mejor el ambiente
A mejorar nada
Promovendedor
Actual empleado. . Abril, 2024
Es una empresa de buenas oportunidades de crecimiento
A mejorar El poder escuchar las preocupaciones de los empleados ya que no hay mucha comunicación con nosotros
Evaluación general
4.33Basado en 5,441 evaluaciones
Ambiente de trabajo
Salario y prestaciones
Oportunidades de carrera
Director general
91%
profesionales recomiendan trabajar aquí
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ETL Developer
Actual empleado. . Febrero, 2024
Ambiente de trabajo
Salario y prestaciones
Oportunidades de carrera
En General paga bien y en algunos departamentos es posible seguir desarrollandote, no en todos los departamentos es posible debido a la estructura, las posiciones mas altas estan cubiertas por coreano, como Mexicano no lograras una posicion directiva, personalmente no me gusta la cultura coreana, estan acostumbrados a gritar y meter presion sin involucrarse como un buen lider lo haria, y pues aun permanece mucho y mas entre los mas arraigados a la empresa el nepotismo y el caerle bien al jefe.
Lo mejor El Salario y las oportunidades de inovar
A mejorar Combatiría el nepotismo y el sistema de evaluación que aun se toma en cuenta el caerle bien al jefe
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