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CAT CENTRO DE ATRACCIÓN DE TALENTO
Somos una marca empleadora enfocada a la Atracción que integra al mejor Talento con habilidades y competencias en el ramo de venta digital de Seguros y Fianzas más grande de México y LATAM
Buscamos ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
FUNCIONES: Elaborar y publicar ofertas de empleo,realizar proceso de reclutamiento, evaluación y selección de candidatos, realizar entrevistas por competencias.
OFRECEMOS
Sueldo base
Bono
Prestaciones de ley desde el primer día
Pagos quincenales
Convenios con empresas reconocidas tales como ( Bimbo, Parque Acuático, Acuario Inbursa, Mundo Granjero y Zoológico, Recórcholis, UTC, Universidad Latinoamericana)
Ayuda económica por nacimiento, regreso a clases etc.
Servicio de comedor.
Crecimiento (supervisor jr, supervisor)
HORARIO: Tiempo completo de 9:00 am a 6:00 pm
REQUISITOS
Licenciatura terminada en psicología, pedagogía, comunicación a fin
Ser mayor de edad
Con mínima experiencia.
Tiempo de traslado no mayor a 90 minutos.
CONTACTO
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Requerimientos
Palabras clave: analyst, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 5 días (actualizada)
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Acerca de Centro de Atracción de Talento
'CAT' CENTRO DE ATRACCIÓN DE TALENTO
Aseguramos tu talento
Trabajando directamente con el Contact Center de Seguros más grande de México y LATAM, somos una empresa comprometida a llevar a más familias mexicanas la oportunidad de tener un seguro a un precio accesible y con grandes coberturas.
Beneficios de Centro de Atracción de Talento
Seguros, salud y bienestar
Seguro de salud
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Plan de retiro
Bono desempeño
Familia y paternidad
Trabajar desde casa
Permisos no retribuidos
Permisos de maternidad y paternidad
Jornada reducida o flexible
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Planes de formación
Evaluación general
3.52
940 Evaluaciones
26%
32%
26%
8%
8%
3.62
Ambiente de trabajo
3.06
Salario y prestaciones
3.07
Oportunidades de carrera
3.05
Director general
Asesor de Seguros de Gasto Médicos Mayores
Actual empleado Estado de México Febrero, 2024
Es buena aunque tienen practicas y no respetan mucho los leads de otros o envían los mismos leads a 2 personas y eso causa conflictos y sientes que si no te apuras te roban tus leads.
Lo mejor El empeño en la capacitación
A mejorar El sales force y su asunto de leads, de respetar y crear políticas, quitar malas practicas.
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Ejecutiva de ventas
Actual empleado Estado de México Febrero, 2024
Buen ambiente laboral .
Lo mejor Siempre hay capacitaciónes para tu desarrollo
A mejorar El sueldo
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Ejecutivo telefónico
Actual empleado Ciudad de México DF Noviembre, 2023
ES MUY BUENA EMPRESA EL HORARIO ES PERFECTO
Lo mejor EL TRATO CON LOS EMPLEADOS ES BUEN AGRADABLE
A mejorar LA COMUNICACIÓN INTERNA
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Salarios
Instructor capacitación
Media salarial
$ 11,592 /mes
26 salarios
$ 8,750
$ 13,000
Comunicación
Media salarial
$ 8,625 /mes
6 salarios
$ 6,000
$ 15,000
Gerente de reclutamiento y selección
Media salarial
$ 25,000 /mes
5 salarios
$ 25,000
$ 25,000
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