Coordinador de Estrategia y Promoción de campo para crédito Individual

Descripción de la oferta

Objetivo del Puesto

Cumplir con los objetivos y metas establecidas, realizando estrategias y planes de promoción, colocación y cobranza, de acuerdo a las políticas establecidas, coordinando a los asesores financieros en la zona.(San Luis Potosí , Guanajuato , Querétaro , Jalisco)

Funciones:
• Elaborar estrategias y planes de promoción, colocación y cobranza, para diferentes productos de créditos en sucursales.
• Apoyo para cumplimiento de metas a cada sucursal, colocación y cobranza.
• Plan de desarrollo por cada zona, capacitación y seguimiento de plan de trabajo para colocación de créditos.
• Gestiona visitas, agenda y coordina equipos de trabajo por cada sucursal de manera conjunta con los Gerentes de Sucursal.
• Desarrollo de estrategias comerciales por cada zona.
• Desarrollo de esquema de incentivos para personal de campo.
• Desarrollo y supervisión de cumplimiento de política y procedimientos.
• Capacitación y acompañamiento de acompañamiento en campo a promotores.
• Validación e integración de expedientes
• Cumplimiento de metas asignadas por cada unidad de trabajo.
• Elabora reportes mensuales sobre los resultados y necesidades para los logros.
• Trabajo 80% campo y 20% oficina

Requisitos:
- Sexo indistinto
- Edad de 35 a 50 años
- Escolaridad: Licenciatura terminada.
- Experiencia mínima de 3 años comprobable en crédito y cobranza.
-Manejo de personal, trabajo en campo, ventas y/o atención cliente, colocación de crédito y cobranza.
- Disponibilidad para viajar en Querétaro, San Luis Potosí, Guanajuato, Jalisco.
- Indispensable sepa conducir automóvil y cuente con licencia vigente.
- Disponibilidad de horario
-Trabajo bajo presión
-Trabajar bajo el cumplimiento de metas

Ofrecemos
- Sueldo desde $15,000 a 18,000
Bono mensual de primeros 3 meses por $5,000 pesos.
- Comisiones mensuales
- Vehículo utilitario.
- Apoyo de gasolina.
- Prestaciones de ley
- Préstamos con descuento vía nómina
- Oportunidades de crecimiento
- Excelente ambiente de trabajo.
-Incentivos en base a resultados mensuales

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 35 y 45 años
• Conocimientos: Trabajo en equipo, Gestión de personal, Administración
• Personas con discapacidad: Sí

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, terreno, territorio, financial, afianzadora, credito, credit, financiera

Hace más de 30 días

Acerca de Multiplica México S.A de C.V SFP

Multiplica México S.A de C.V SFP, es una Sociedad Financiera Popular, creada al amparo de la Ley de ahorro y crédito popular, regulada y autorizada por la Comisión Nacional Bancaria y de Valores, cuya autorización fue publicada en el diario oficial de la federación el 12 de Mayo de 2008.

Salarios